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Technicien Qualité Fournisseurs H/F
About The Position
Poste ouvert en CDI – Brignais (69), à 20mn au SO de Lyon – 26/32 K€ – prise de poste d’ici janvier 2025
Gauzy (NASDAQ: GAUZ) est un leader mondial dans la science des matériaux, axé sur la recherche, le développement, la fabrication et la commercialisation de technologies de contrôle de la lumière et de vision. La division française Safety Tech, basée à Brignais (430 pers.), est un acteur majeur dans les systèmes d’aide à la conduite (ADAS) et les solutions de protection chauffeur pour les véhicules commerciaux, notamment les camions, les bus et cars. Nous sommes fournisseurs de rang 1 pour l’industrie automotive.
Nous recherchons un Technicien Qualité Fournisseurs H/F pour rejoindre notre division Safety Tech. Vous rejoignez l’équipe qualité (une dizaine de personnes) et prenez la suite de notre collègue qui part en retraite fin février. Vous reportez au Responsable Qualité Fournisseurs. Dans un contexte de forte croissance (+40% de CA 2023 vs 2022), vous participez à la construction et à la performance du service et contribuez à insuffler une culture qualité à la hauteur des exigences du secteur automotive.
Votre mission principale ? S’assurer de la conformité des composants approvisionnés (aspect, dimensions, fonctions, …) et du traitement des retours fournisseurs en cas de non conformités.
Votre périmètre ? Les rétroviseurs, les stores ferroviaires, les portillons anti-agression et les systèmes ADAS.
Rejoindre Gauzy, c’est faire partie d’une équipe d’innovateurs passionnés par la création de technologies et de systèmes révolutionnaires qui façonnent notre quotidien.
3 bonnes raisons de postuler
- Intégrer un groupe international où la can do attitude et l’entraide sont essentiels.
- Grandir grâce à une politique d’évolution et de mobilité forte.
- Évoluer dans un environnement où l’innovation et l’amélioration continue sont au cœur de nos produits et process.
Responsibilities
Contrôle réception des composants :
- Gérer la qualification des composants achetés
- Paramétrer l’ERP et définir les gammes de contrôle
- Contrôler à l’aide des outils de contrôle traditionnels (type pied à coulisse),
- Libérer les composants et les mettre à disposition des services concernés
- Informer/alerter par mail les services concernés (appros, achats, fournisseurs) de la qualification ou non des pièces
- Suivre les dérogations fournisseurs
Gérer les non-conformités fournisseurs :
- Rédiger les rapports de non-conformités
- Suivre le plan d’action fournisseurs (suivi 8D fournisseurs)
- Echanger avec les notamment les Approvisionnements et la Production
- Participer au process de résolution de problèmes interne avec la production,
Suivi de la performance fournisseurs :
- Participer aux visites Fournisseur pour le suivi des points qualité,
- Suivi de mise en place d’actions correctives auprès des Fournisseurs
- Contribuer à l’évaluation fournisseurs (KPI)
Amélioration continue :
- Piloter une démarche d’amélioration continue en lien avec les produits et les processus associés
- Participer au traitement et à l’analyse des réclamations
- Participer aux comités switch fournisseur
Requirements
Niveau bac Pro, avec un 1 an d’expérience en qualité et/ou industrie automobile et/ou métrologie (hors alternance)
- Maitrise des outils de Métrologie (pied à coulisse, micromètre, pige, trusquin, …)
- Lecture de plan
- Connaissance des matériaux et des techniques de fabrication afin de définir les points de contrôle d’un composant
- Connaissance des méthodologies Qualité de résolution de problèmes (8D, 5 pourquoi, 6 M,…)
- Notions sur les requis spécifiques des référentiels Qualité en vigueur
- Rédaction synthétique et professionnelle
- Communication orale/écrite
- Anglais écrit/compris A2
Le petit + : un niveau d’anglais B1/B2 pour gérer la documentation technique et la relation fournisseur
Votre rigueur et votre très bon relationnel garantiront votre réussite sur ce poste.
Rémunération et autres avantages
de 26/32 K€ brut annuel, à définir selon profil et expérience
- Poste ouvert aux 36h sur 4 jours 1/2 (Lu-Ve midi avec modulation)
- Tickets restaurant d’une valeur de 10€ (pris en charge à 60%)
- Mutuelle familiale (prise en charge à 78%)
- Remboursement abonnement transport (75%) / Indemnité transport (entre 22€ et 42€/mois)
- Prime mobilité douce 2.5 à 5€/jour (covoiturage, vélo, trottinette)
- Prime intéressement (varie selon les années) à partir de 3 mois d’ancienneté et prime de performance selon objectifs à partir de 6 mois d’ancienneté (jusqu’à 315€ par trimestre)
- Avantages CSE (chèques vacances, billetterie, tombola, …)
Gare de Brignais à 5 mn à pied
Processus de recrutement
- 1 courte pré qualification téléphonique + 2 entretiens en présentiel
- Il vous sera demandé de présenter de façon synthétique votre compréhension du groupe et de nos produits
- Vous serez testé(e) à l’oral pour les postes exigeant l’anglais
- Une réponse téléphonique est apportée à tous les candidats rencontrés. Un retour écrit aux autres.
- Postulez dès maintenant!
#LI-OP1
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